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CAREERキャリア(中途)採用

担当製品・サービスおよび職種ごとに、幅広く経験者募集を行っています。
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募集要項(共通)

募集職種

1.エンジニア
2.セールス
3.コーポレート

※業務内容変更の可能性:有
 変更の範囲:使用者の定める業務

勤務地

本社(東京都中央区)
函館事業所(北海道函館市)※希望者のみ

※勤務地変更の可能性:有
 変更の範囲:使用者の指定する場所、但し会社の許可を受けた場合は労働者の自宅

勤務時間

標準的な就業時間
9:00~18:00(休憩12:00~13:00)※実働8時間
7:00~10:00の間で時差出勤可能
(例)7:00~16:00、10:00~19:00

通勤手当

全額支給(実費)

その他諸手当

残業手当(※)
時間創出手当(※)
新しい働き方手当(※)
保守手当
※一定の等級以下に限る

■以下、特定の等級・役職者や勤務形態の者に限る
管理職手当
職責手当
プロフェッショナル職手当
高度専門職手当
有識者レビュー手当
変形労働時間勤務手当
裁量手当
固定残業手当

昇給

年1回(7月)

賞与

年2回(6、12月)

試用期間

3ヶ月(期間中の基本給・手当など待遇面に変更はありません)

社員寮

独身寮有り(入寮条件あり)

加入保険

雇用、労災、健康保険(TJK)、厚生年金

退職金

勤続3年以上から支給

休日休暇

年間休日123日(2024年)
完全週休2日制(土日祝休)
年末年始休暇(12月29日~1月4日)

有給休暇
(12~20日)

※試用期間から取得可能
※時間単位有給休暇の制度あり

法定休暇

  • 産前産後休暇
  • 育児休業
  • 介護休業(介護休暇)
  • 子の看護休暇
  • 生理休暇

特別休暇

  • リフレッシュ休暇(年5日)
  • 慶弔休暇(結婚休暇、忌引き休暇)
  • 妊娠休暇
  • パパ育児休暇
  • インフルエンザおよび新型コロナウイルス休暇
  • 夜間作業特別休暇
  • 勤続15年表彰(5日)
  • 定年時リフレッシュ休暇

その他

  • 自己啓発等休職制度

福利厚生

健康・医療

  • 朝食無料サービス

  • 設置型社食サービス

  • 定期健康診断費用の全額会社負担

  • 35歳以上社員および扶養家族の人間ドックの費用全額会社負担

  • 35歳未満女性社員の婦人科健診費用の全額会社負担

  • 保健師による保健指導

  • フィットネスクラブ、運動施設の利用(健康保険組合契約先)

  • 運動器具の設置

慶弔金

  • 結婚祝い金
  • 社員や家族の死亡時弔慰金
  • 社員もしくは配偶者の出産祝い金
  • 災害見舞金
  • 入学祝い金
  • 介護支援金

育児・介護

  • 育児短時間勤務制度(中学校入学まで)
  • 介護短時間勤務制度

社員の成長・チャレンジ

  • 公的資格取得奨励制度
  • 新規ビジネス創出活動(ISAP)
  • プロジェクト表彰
  • 自己申告制度
  • クロスジョブ制度(社内兼業)
  • 社内FA(フリーエージェント)制度
  • 社内公募制度
  • メンター制度
  • 社長と社員のクロストーク

働き方改革

  • テレワーク
  • 時間創出活動(時間外労働削減活動)
  • 休暇取得の促進
  • 独身寮
  • ワーケーション

文化・体育・
レクリエーション
(参加は任意)

  • キックオフ懇親会費用補助
  • 各種サークル活動(テニス、野球、eスポーツ、読書等)
  • 社員旅行(海外、国内)
  • Fika(お茶会)
  • 全社忘年会

資産形成

  • 財形貯蓄
  • 社員持株会
  • 生命・損害保険

選考フロー

STEP 1書類選考

STEP 2一次面接(担当部門)+簡易適性検査

STEP 3最終面接(役員)

※面接回数は変動する場合があります